A rrabe Asesores ha renovado un año más, y por noveno año consecutivo, su compromiso con el Pacto Mundial de Naciones Unidas, presentando ante esta Organización el Informe de Desarrollo y la Memoria de Sostenibilidad correspondiente al año 2019 con las políticas y acciones llevadas a cabo por Arrabe Asesores y que suponen el cumplimiento de todos y cada uno de los principios contenidos en el Pacto Mundial de Naciones Unidas (United Nations Global Compact).
Durante el pasado ejercicio 2019, todas las acciones que se han llevado a cabo, tanto de manera interna como externa, han estado dirigidas y encaminadas a cumplir con los 10 principios contenidos en el Pacto Mundial de Naciones Unidas, alineando esos principios con las estrategias y operaciones del Despacho, además de llevar a cabo acciones para apoyar los objetivos generales de la Organización de las Naciones Unidas de una forma transparente.
Para el cumplimiento de estos principios, Arrabe Asesores ha analizado de manera periódica los riesgos y oportunidades, así como el impacto que, cada una de las acciones llevadas a cabo, pueden tener en el cumplimiento de los principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas para así llevar a cabo sólo aquellas operaciones que garanticen el cumplimiento de los 10 principios de conducta y acción en materia de derechos humanos, normas laborales, medio ambiente y lucha contra la corrupción.
Los 10 principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas
Arrabe Asesores ha cumplido con todos y cada uno de los Principios del Pacto Mundial con acciones específicas y con una organización y dinámica de trabajo que garantiza en todo momento el cumplimiento de los derechos humanos contenidos en el Pacto Mundial de Naciones Unidas.
De esta manera, Arrabe Asesores se une a un total de 800.000 empresas de 150 países que representan a 58 millones de empleados y 40 sectores que forman parte del Pacto Mundial y que tienen como misión principal el respeto a los derechos humanos, a las normas laborales, al medio ambiente además de luchar contra la corrupción.
Además, no hay que olvidar que, a día de hoy, Arrabe Asesores lleva a cabo políticas de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y de Conciliación que han hecho posible que renueve un año más (ya suman 12 años) el Sello de efr Empresas (Empresas Familiarmente Responsables) otorgado por AENOR, que avala al Despacho como empresa sensibilizada con la conciliación familiar y laboral.
El Pacto Mundial (United Nations Global Compact) es una iniciativa con más de 10 años de trayectoria que tiene como objetivo lograr que las entidades de todos los países del planeta integren como parte integral de sus operaciones y estrategias, 10 principios de conducta y acción en materia de derechos humanos, normas laborales, medio ambiente y lucha contra la corrupción.
