Permiso por maternidad de 32 semanas para familias monoparentales

por | Ene 19, 2023

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Cataluña ha establecido, en una reciente sentencia, que las familias monoparentales como madres sin pareja pueden disfrutar de un permiso por maternidad de hasta 32 semanas acumulando los permisos por nacimiento y cuidado del menor correspondientes a cada progenitor de 16 semanas de duración cada uno.

En esta sentencia, que surge tras la demanda al Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) por parte de una trabajadora a la que se le negó disfrutar de ambos permisos, se reconoce el derecho a disfrutar de ambos permisos con el objetivo de no provocar un trato desfavorable al menor en función del modelo familiar al que pertenece.

Así las cosas, el TSJ de Cataluña aclara que debe interpretarse el artículo 48.4 del Estatuto de los Trabajadores que establece un permiso de 16 semanas de un modo más extensivo teniendo en cuenta las circunstancias particulares de las familias monoparentales introduciendo una diferencia de trato respecto de un colectivo que tiene mayores dificultades para conciliar vida laboral y familiar.

Esta acumulación de ambos permisos es fundamentada en la sentencia que versa que «la interpretación acorde con los derechos y principios en juego es considerar que la progenitora única que se ocupa del cuidado de la menor tiene derecho a un disfrute del permiso equivalente al que hubiese correspondido de existir el otro progenitor, esto es, 32 semanas, por cuanto las necesidades del menor son idénticas y no disminuyen en atención a la existencia de uno o más progenitores».

Esta sentencia está en línea con otras dictadas en el mismo sentido aunque algunas de ellas reconocen el derecho a disfrutar de 26 semanas restando las seis primeras semanas que, obligatoriamente, debe disfrutar el progenitor a continuación del nacimiento o adopción.

Asimismo, está en marcha una Proposición de Ley para reconocer a las familias monoparentales un permiso por maternidad y paternidad de 26 semanas cada uno, algo menos que lo establecido en la sentencia del TSJ de Cataluña.

 

Ruth Muñoz Cruz

Directora Comunicación Corporativa y Marketing Online
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